Caldes de Montbui fa un pas important amb l’aprovació inicial del Pla Local de Salut 2026-2030. És el resultat d’un compromís nascut en la participació ciutadana del PAM i d’un treball tècnic de gairebé dos anys. Primer vam disposar del Perfil de Salut, que ens va ajudar a conèixer millor la realitat del municipi; ara tenim un Pla d’acció per ordenar prioritats, coordinar recursos i avançar amb criteri.
Vull donar les gràcies a totes les persones que han participat en la seva elaboració.
La salut pública no es limita a l’assistència sanitària. Té a veure amb l’entorn on vivim, els hàbits saludables, l’activitat física, el benestar emocional, l’educació, la mobilitat, la seguretat, l’accessibilitat, la soledat no desitjada i les desigualtats. Aquesta és la mirada que hem de tenir des d’un ajuntament: entendre que moltes decisions municipals poden afavorir o dificultar la salut de les persones.
El Pla s’estructura en cinc grans eixos: bon govern; entorn urbà i lleure; benestar emocional, salut mental i lleure; hàbits de salut; i seguretat. Però el més rellevant és que no es queda en una diagnosi. Incorpora un calendari d’actuacions 2026-2030, amb indicadors i agents implicats. Això ens permetrà fer seguiment, avaluar resultats i corregir el que calgui.
El 2026 ha de ser l’any de l’arrencada: espais de coordinació, treball transversal i primeres accions comunitàries. El 2027 i el 2028 han de servir per consolidar actuacions en mobilitat activa, accessibilitat, activitat física, alimentació saludable, benestar emocional, prevenció i lleure. I el 2029 i el 2030 haurem d’avaluar, detectar noves necessitats i preparar la continuïtat del Pla.
Aquest és el valor real del document: posar ordre, calendari i la salut al centre de les polítiques municipals. Perquè governar també és prevenir, escoltar, coordinar i actuar abans que els problemes es facin més grans. Amb aquest Pla, Caldes disposa d’una eina per treballar millor i construir un municipi més saludable, cohesionat i atent a les necessitats de la seva gent. Endavant.
